Vastu Tips For Job: वास्तु शास्त्र में ऊर्जा का खास महत्व होता है. वास्तु में सौभाग्य प्राप्ति के लिए कई उपाय बताए गए हैं. वास्तु शास्त्र न केवल घरों के लिए बल्कि करियर के लिए भी महत्वपूर्ण माने जाते हैं. जानते हैं उन वास्तु टिप्स के बारे में जो करियर में सफलता दिला सकते हैं. इन टिप्स को आजमाने से नौकरी से जुड़ी समस्या भी दूर होती है. जानते हैं इसके बारे में.


करियर में सफलता दिलाते हैं ये वास्तु टिप्स



  • उत्तर दिशा को कुबेर की दिशा माना जाता है. अगर आपकी नौकरी नहीं लग पा रही है तो घर की उत्तर दिशा की दीवार पर मुख्य आईना लगाएं. ध्यान रखें कि यह आईना इतना बड़ा हो जिसमें आपका पूरा शरीर नजर आए. वास्तु का यह उपाय करने से जल्द ही नौकरी मिलती है.

  • घर का मध्य स्थान ब्रह्म स्थान होता है. यह भगवान बृहस्पति का भी स्थान माना जाता है. बृहस्पति की स्थिति मजबूत हो करियर में खूब तरक्की मिलती है. इसके लिए घर के मध्य स्थान पर कोई भारी सामान रखें. इस जगह को खाली रखने से करियर में लाभ मिलता है.

  • नौकरी के लिए रुद्राक्ष धारण करना भी बेहतर विकल्प माना जाता है. नौकरी पाने के लिए आप एक मुखी, दस मुखी या ग्यारह मुखी रुद्राक्ष धारण करने की सलाह दी जाती है. ध्यान रखें कि मांस-मदिरा का सेवन करने वालों को रुद्राक्ष नहीं धारण करना चाहिए. 

  • अपने शयन कक्ष में ज्यादा से ज्यादा पीले रंग का उपयोग करें. पीला रंग भगवान बृहस्पति और भगवान विष्णु को अत्यधिक प्रिय है. इन दोनों देवताओं की कृपा प्राप्त होने से नौकरी के मार्ग प्रशस्त होते हैं.

  • वास्तु के अनुसार लाल रंग हमेशा शुभ फल देता है. जब भी इंटरव्यू देने जाएं या फिर नौकरी के लिए परीक्षा देने जाएं तो अपने साथ लाल रंग का रुमाल जरूर रखें. कोशिश करें कि उस दिन लाल रंग के कपड़े पहन कर जाएं.  इससे उस परीक्षा या इंटरव्यू में सफलता मिलने की संभावना बढ़ती है.

  • जब भी नौकरी के लिए परीक्षा या इंटरव्यू देने निकलें तो तो हमेशा गणपति की पूजा करके घर से निलकें. उस दिन गणपति को सुपारी चढ़ाएं और प्रसाद के रूप में उसे ग्रहण भी करें. वास्तु शास्त्र में इसे बेहद शुभ माना गया है.


ये भी पढ़ें


कुंभ राशि में वक्री हुए शनि, राशि के अनुसार करें इन चीजों का दान, दुष्प्रभावों से होगा बचाव


Disclaimer: यहां मुहैया सूचना सिर्फ मान्यताओं और जानकारियों पर आधारित है. यहां यह बताना जरूरी है कि ABPLive.com किसी भी तरह की मान्यता, जानकारी की पुष्टि नहीं करता है. किसी भी जानकारी या मान्यता को अमल में लाने से पहले संबंधित विशेषज्ञ से सलाह लें.